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人民網評:中央政治局帶頭改作風,各級干部準備好了嗎?

李 拯

2013年06月26日17:59    來源:人民網-觀點頻道    手機看新聞

“要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己絕對不做”,“抓改進作風,必須從中央政治局抓起”,“堅持黨要管黨,全面加強黨的作風建設,是進一步落實中央八項規定精神的有力保障”……在中央政治局22日至25日召開的專門會議上,擲地有聲的聲音,傳遞出斬釘截鐵的決心。

中央政治局以身作則、率先垂范,為弘揚優良作風樹立榜樣、做出表率,這對各級領導干部無疑形成了巨大的示范效應,并以改進作風的堅定決心和實際行動昭示天下:子帥以正,孰敢不正?時至今日,改作風已經行至中流,不進則退,中央政治局的躬行實踐,無疑為深化改進作風注入了最強大的動力。

這個動力,就是領導干部帶頭的力量。黨員干部身上的作風問題,黨風政風中的不良習氣,群眾反映強烈的種種問題,特別是形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,都是沉疴痼疾,具有頑固性、反復性,在一些地方甚至表現為問題在基層、根子在上層,出現上面害病、下面吃藥的怪象,可見,領導干部的作風問題,正是改進作風的關鍵問題。

就拿奢靡之風而言,領導干部如果沉迷于圖享受、比規格、講排場,所謂“上有所好,下必甚焉”,奢靡之風就必然沿著上行下效的邏輯鏈條,一級一級傳染下去,導致奢靡之風蔚然成風,如欲猝除,又談何容易?當此改進作風、破除積弊之際,如果領導干部要求其他人改作風,而自己依然故我,拿著手電筒——照得見別人,照不到自己,又如何能讓廣大黨員干部“中心悅而誠服”?打鐵還需自身硬,先禁己身而后人,抓住領導干部要帶頭這個關鍵,也就扭住了改進作風的牛鼻子。

“動人以言者,其感不深;動人以行者,其感必速”,領導干部如果能夠放下架子、樹立標桿,做到認識高一層、學習深一層、實踐先一著、剖析解決突出問題高一籌,做改進作風的排頭兵和領頭羊,改進作風的正能量同樣能夠通過上行下效的邏輯鏈條,傳導給每一位黨員干部。這是為什么小平同志敏銳地指出,各級領導干部是全黨的表率;這也是為什么這次中央政治局會議特別強調,“要強化領導機關和領導干部帶頭作用,為弘揚優良作風做出榜樣”。

中央推出八項規定,迄今已逾半載,進一步落實中央八項規定精神,要同反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”緊密結合起來。方向已經明確,目標清晰可辨,各級領導干部準備好了嗎?

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(責編:王倩、文松輝)



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